Habit kelima yang di jelaskan oleh Covey “seek first to understand then to be understood”,Mulalilah atau berusahalah untuk memahami atau mengerti orang lain terlebih dahulu sebelum kita dimengerti orang lain.
Dalam interaksi kita dengan orang lain tentunya orang lain memilki sudut pandang berbeda,pemikiran yang berbeda, serta kepentingan yang berbeda pula, Di sini Covey mengarjarkan salah satu orang yang dinilai efektif akan selalu berusaha untuk mencoba memahami orang lain terlebih dahulu.
Lantas Bagaimana caranya ?
Hal yang di lakukan awal kali adalah menata ulang mindset kita terlebih dahulu,dengan membayangkan kita menjadi seorang pendengar yang baik, berusaha menjadi pendengar yang baik dalam setiap keadaan, bukan hanya full mendengarkan melainkan juga membaca memahami di balik apa yang di dengar.
Ketika di hadapakan di situasi dalam interkasi dengan orang lain baik itu rekan bisnis,rekan kerja maupun pasangan,coba pahami dulu apa sih dasarnya, kenapa orang tersebut beperilaku seperti itu, Apa dasarnya dia mengerjakan apa yang dia lakukan, apa alasan di balik sikapnya, di balik tingkah lakunya.
Maka dari sana kita akan secara perlahan mengerti alasan di balik kata2 dan tindakanya dan kita dapat merespon secara tepat apa yang di inginkannya.
Dengan berusaha memahami orang lain, maka nanti orang lain pun berpotensi besar untuk berusaha lebih memahami kita.
Sehingga ketika kamu melakukan,seek first to understand then to be understood, maka kita akan menjadi pribadi yang mampu berempati terhadap orang lain, memahami siatuasi mereka, dan nantinya akan juga kembali ke kita.
Akibatnya, orang lain pun secara perlahan akan memahami kita.